Développement durable

L'approche responsable et les actions concrètes sont inscrites dans notre culture d’entreprise et nous faisons actuellement évoluer ces dernières selon une perspective plus formelle.

Cette étape majeure est nécessaire pour nous permettre de faire progresser notre marque et de contribuer à des évolutions au niveau du secteur.

En 2020, nous avons lancé la démarche structurelle « Impact et durabilité » pour officialiser la prise en compte de notre responsabilité environnementale et sociale. Cette initiative est venue renforcer tous les efforts que nous avons entrepris depuis de nombreuses années en faveur de la durabilité.

Nous avons créé une gouvernance forte, soutenue par les plus hautes instances de l'entreprise, pour définir une stratégie de durabilité et s'assurer de sa mise en œuvre concrète et de manière transversale dans toutes les activités de notre marque, en Suisse comme dans nos filiales.

Des mesures concrètes sont en place pour réduire notre impact dans tous les domaines de notre activité, tout au long de notre chaîne de valeur, de l’approvisionnement en matières premières à la fabrication des produits finis en passant par les activités de distribution entre autres. Ces mesures évoluent à l’heure actuelle vers des objectifs ambitieux, à mesure que notre démarche globale d’entreprise progresse.

Approvisionnements responsables, traçabilité des matières premières, réduction des émissions de gaz à effet de serre, transition énergétique, gestion des produits chimiques, traitement des eaux, gestion des déchets, recyclage et mesures anti‑gaspillage, mobilité, transports et logistique, sont quelques exemples des sujets au cœur de nos actions quotidiennes, en plus de nos différents programmes qui promeuvent l'innovation, la transmission des savoirs et la protection de la planète.

Développement durable

Notre gouvernance
en matière de durabilité, d’éthique et de compliance

• Un Comité stratégique Durabilité – au niveau de la Direction générale de l’entreprise – a été créé en 2020. Il a pour objectif de définir la vision, de valider et de diriger la stratégie de durabilité de Rolex.

• Un Conseil consultatif sur la durabilité, créé en 2023, a été mis en place pour conseiller Rolex sur les enjeux du développement durable pour le secteur horloger, tels que le changement climatique, la biodiversité, l’eau ainsi que sur tous les sujets en lien avec la traçabilité des matières premières et les droits humains notamment.

• Un Département Impact et Durabilité – rattaché à la Direction générale – a pour mission de coordonner la stratégie de durabilité de l’entreprise et soutenir son déploiement, en Suisse comme à l’étranger, guider les parties prenantes internes, et conduire le changement au sein de Rolex. Il a également la charge d’améliorer et de mesurer les actions de Rolex dans le domaine extra‑financier.

• Un Comité de pilotage Durabilité, mis en place en 2020, soutient la mission du Comité stratégique Durabilité. Il est composé d’un ou plusieurs représentants de chaque Division de Rolex SA et de la Manufacture des Montres Rolex SA. Ce Comité accompagne le déploiement de la stratégie de durabilité ainsi que la mise en œuvre du plan d’action lié.

• Un Comité Ethique et Compliance, créé en 2023, est chargé de la gestion des risques sur l’ensemble de nos chaînes d’approvisionnement et du déploiement de notre méthodologie de sélection de nos fournisseurs, en Suisse comme à l’étranger. Ce comité est chargé de mettre en œuvre la diligence, la stratégie de déploiement de la compliance et s’occupe également du traitement des signalements remontés par notre dispositif d’alerte.

Bâtiment Rolex

Notre gestion
de la chaîne d'approvisionnement

Nous avons mis en place des mesures de détection et de gestion des risques dans nos chaînes d’approvisionnement. Nous travaillons en permanence à l’approfondissement de nos analyses environnementales et sociales dans nos approvisionnements comme dans nos relations avec nos fournisseurs.

Notre Politique d’achats responsables se renforce et est établie selon les différentes réglementations, dont l’Ordonnance sur les devoirs de diligence et de transparence (ODiTr) suisse de 2021 et le Règlement 2017/821 de l’Union européenne. Cette politique est basée sur les principes du Guide de l’OCDE sur le devoir de diligence pour des chaînes d’approvisionnement responsables en minerais provenant de zones de conflit ou à haut risque (2016/Troisième édition) qui comprennent notamment l'application du devoir de diligence, la collaboration avec les parties prenantes, l'innovation et l'amélioration continue, l'égalité des chances ainsi que le suivi et l'évaluation.

Il s’agit de la formalisation officielle des pratiques d’achats responsables en place depuis de nombreuses années, autour d’un mécanisme de gestion de nos approvisionnements en tenant compte de nos impacts.

Cette démarche institutionnalise nos engagements volontaires hérités de nos valeurs fondamentales, de notre éthique et des règles internes que nous avons mises en place depuis toujours.

Dans le cadre de notre devoir de diligence, nous structurons les processus sur les différentes segmentations des achats et mettons en place la gouvernance pour assurer la gestion des risques, qui couvrent les domaines suivants : respect des droits humains, prise en compte de l'impact des activités sur les communautés, actions sociales, prévention des risques environnementaux, réduction des gaz à effet de serre, gestion des déchets, traçabilité des matières premières, éthique et déontologie des affaires.

Rooftop garden

Notre charte de développement durable

Pour impliquer le plus grand nombre de nos partenaires dans les efforts liés au développement durable, nous avons formulé en 2022 une charte à leur intention. Ce document officiel formalise un engagement volontaire en faveur de la société et de la planète, et vise à encourager et développer les efforts communs, dans le souci du plus grand nombre et des générations futures.

Avec cette charte, nous nous engageons à adopter une attitude responsable et des mesures concrètes en matière de durabilité, dans toute la chaîne de valeur de notre entreprise. Nous demandons à nos partenaires de témoigner de leur engagement à nos côtés par leur signature, dans une logique de confiance et de transparence.

Charte de développement durable